Badan pelajar AS berubah. Setiap tahun, berjuta-juta orang dewasa yang bekerja dan pelajar bukan tradisional mendaftar dalam kursus perguruan, dengan harapan dapat memajukan pendidikan dan kerjaya mereka. Namun kos pendidikan tinggi tetap menjadi penghalang besar bagi semua pelajar, dan terutama bagi orang dewasa yang bekerja dan pelajar bukan tradisional, yang biasanya membayar untuk pendidikan mereka sendiri dan mungkin tidak dapat mengambil pinjaman pelajar yang besar.
Memahami hal ini, kini banyak majikan menawarkan biasiswa atau bantuan pengajian kepada pekerja yang melanjutkan pelajaran. Syarikat besar seperti firma perakaunan Big Four Deloitte atau syarikat gergasi teknologi Amazon akan membayar hampir keseluruhan kos pekerja pendidikan yang menuntut ijazah tertentu. Syarikat lain, termasuk UPS dan Best Buy, mempunyai dasar pembayaran balik dan / atau bantuan pelajaran yang murah hati yang menyumbang ribuan dolar kepada ijazah pekerja mereka.
Berikut adalah 10 syarikat yang mempunyai polisi biasiswa dan bantuan pengajian yang luar biasa:
1. Pilihan Kerjaya Amazon
Rakan sekerja Amazon yang telah bekerja untuk syarikat itu selama satu tahun layak untuk program Amazon Career Choice, program bantuan tuisyen yang membayar lebih awal hingga 95% dari tuisyen dan yuran untuk ijazah terpilih. Pilihan Kerjaya disasarkan kepada pekerja yang memperoleh sijil dan ijazah dalam bidang permintaan tinggi, termasuk tetapi tidak terhad kepada mekanik pesawat, reka bentuk berbantukan komputer, teknologi alat mesin, teknologi makmal perubatan, dan kejururawatan. Amazon juga akan membayar balik 95% daripada kos buku teks yang diperlukan. Secara keseluruhannya, penerima boleh menerima maksimum $ 3,000 setahun sehingga empat tahun.
Untuk memohon, pekerja yang berminat mesti melengkapkan permohonan dalam talian sehingga 90 hari sebelum tarikh mula kursus. Anda perlu mendapat kelulusan untuk mengikuti pengajian dan institusi pendidikan anda.
Anugerah: Hingga 95% kos pengajian dan yuran meningkat dan 95% kos buku teks (maksimum $ 12,000 dalam tuisyen, yuran, dan buku teks selama empat tahun)
Kelayakan:
- Bekerja di Amazon selama satu tahun penuh dan berterusan
- Mengejar sijil atau ijazah bersekutu dalam bidang permintaan tinggi, seperti yang ditentukan oleh sumber seperti Biro Statistik Tenaga Kerja
2. Bantuan Tuisyen Beli Terbaik
Best Buy menawarkan bantuan pelajaran pekerja aktif dan sepenuh masa yang boleh digunakan untuk kos pengajian, buku teks yang diperlukan, dan yuran. Pekerja boleh menerima sehingga $ 3,500 setiap tahun kalendar untuk kerja kursus sarjana dan hingga $ 5,250 setahun untuk kerja kursus siswazah.
Untuk memohon, pekerja mesti mengemukakan permohonan dalam talian selewat-lewatnya 30 hari selepas tarikh mula kursus. Setelah permohonan pekerja dihantar, pengurus mereka boleh menyetujui atau menolak permohonan mereka dalam masa dua minggu. Sekiranya pengurus tidak mengambil tindakan untuk meluluskan permohonan tersebut dalam masa dua minggu, permohonan tersebut akan diluluskan secara automatik. Untuk mendapat pembayaran balik tuisyen, pemohon mesti menyelesaikan kursus dengan C- atau lebih baik dalam kursus sarjana dan B- atau lebih baik dalam kursus siswazah.
Anugerah: Sehingga $ 3,500 setahun untuk sarjana dan hingga $ 5,250 setahun untuk siswazah
Kelayakan:
- Mesti menjadi pekerja Best Buy sepenuh masa, dalam keadaan baik, bekerja sekurang-kurangnya 32 jam seminggu
- Mesti dipekerjakan oleh Best Buy sekurang-kurangnya enam bulan sebelum tarikh mula kursus
- Mesti disenaraikan sebagai pekerja Best Buy sepenuh masa dalam sistem HRIS pada tarikh mula kursus dan tarikh pembayaran balik
3. Bantuan Pendidikan BP
BP menawarkan liputan pengajian separa kepada pekerja sepenuh masa yang dilindungi oleh program faedah teras BP. Pekerja yang layak dapat menerima bantuan tuisyen untuk kursus pendidikan dan vokasional sebaik sahaja diambil bekerja. Pekerja boleh mengikuti kursus yang diluluskan di kolej, universiti, sekolah perdagangan, persatuan, sekolah vokasional, atau masyarakat profesional yang diiktiraf. Selanjutnya, pekerja mesti mengikuti kursus yang relevan dan bermanfaat untuk pekerjaan mereka di BP. Agar kursus memenuhi syarat untuk pembayaran balik tuisyen, pekerja mesti mendapatkan persetujuan sebelum pendaftaran, dan mesti menyelesaikan kursus dengan lulus.
Untuk memohon, pekerja yang berminat mesti melengkapkan dan menghantar permohonan penggantian.
Anugerah: Hingga 90% daripada kos pengajian, buku dan yuran lain
Kelayakan:
- Mesti menjadi pekerja sepenuh masa yang aktif di BP
- Mesti menerima program faedah pekerja teras
- Mesti mendaftar dalam program di institusi pendidikan bertauliah yang menawarkan kerja kursus yang relevan dengan kedudukan pekerja di syarikat tersebut
4. Chipotle Memupuk Pendidikan
Program Chipotle's Cultivate Education membolehkan pekerja Chipotle menerima tuisyen percuma untuk ijazah terpilih dan sehingga $ 5,250 setahun untuk orang lain. Pelajar mungkin mendapat liputan lebih dari 75 darjah dalam perniagaan dan teknologi, serta sebahagian kos liputan awal untuk darjah terpilih dalam pelbagai bidang termasuk penjagaan kesihatan, psikologi, seni, reka bentuk, dan banyak lagi. Chipotle juga menawarkan pekerja sehingga $ 5,250 setiap tahun pembayaran balik tuisyen di mana-mana sekolah untuk mana-mana peringkat yang mereka pilih. Untuk memenuhi syarat, pekerja mesti diambil bekerja oleh Chipotle sekurang-kurangnya 120 hari, bekerja lebih dari 15 jam seminggu.
Untuk memohon, pelajar mesti mendaftar untuk mengikuti program ini.
Anugerah: Tuisyen penuh untuk ijazah terpilih dalam perniagaan dan teknologi, sehingga $ 5,250 setiap tahun liputan tuisyen untuk program terpilih, dan sehingga $ 5,250 setiap tahun penggantian tuisyen untuk ijazah di mana-mana kolej atau universiti
Kelayakan: Mesti dipekerjakan oleh Chipotle sekurang-kurangnya 120 hari, bekerja lebih dari 15 jam seminggu, sebelum permohonan
5. Program Bantuan Sekolah Siswazah Deloitte
Melalui Program Bantuan Siswazah Sekolah Deloitte (DGSAP), perunding berprestasi tinggi di Deloitte Consulting LLP berpeluang mendapat penggantian tuisyen penuh untuk pendidikan sekolah siswazah mereka. Program ini disediakan untuk perunding berprestasi tinggi yang telah bekerja di Deloitte selama minimum dua tahun dan telah menunjukkan prestasi dan kepimpinan yang luar biasa. Peserta dijamin mendapat peluang untuk kembali ke Deloitte sebagai perunding kanan setelah menamatkan ijazah mereka, dan akan mendapat bayaran balik pengajian sepenuhnya setelah tamat pengajian setelah dua tahun bekerja di Deloitte setelah tamat pengajian. Sebagai sebahagian daripada program ini, para penerima juga akan menerima tunjangan teknologi dan persiapan GMAT dengan potongan harga.
Untuk memohon, pekerja yang berminat harus bercakap dengan perekrut mereka mengenai proses permohonan. Maklumat mengenai proses GSAP diedarkan secara dalaman pada awal setiap kitaran aplikasi baru. Permohonan dan penerimaan ke GSAP harus mendahului permohonan dan pendaftaran sekolah siswazah.
Anugerah: Pengembalian wang pengajian penuh dan gaji teknologi
Kelayakan:
- Mesti diambil bekerja oleh Deloitte sekurang-kurangnya dua tahun
- Mesti menunjukkan kemahiran perundingan dan kepimpinan yang kuat
- Permohonan dan penerimaan ke GSAP mesti diisi sebelum mendaftar ke sekolah siswazah
6. Bayaran Balik Tuisyen Depot Rumah
Program Pengembalian Tuisyen Home Depot menawarkan sokongan tuisyen untuk pekerja bergaji penuh, sepenuh masa, dan sambilan setiap jam yang mencari ijazah bersekutu, sarjana, master, doktoral, atau teknikal. Agar kursus memenuhi syarat untuk pembayaran balik tuisyen di bawah polisi, ia mesti dimulakan selepas tarikh pengambilan pekerja. Kursus ini juga mesti ditawarkan oleh kolej atau universiti yang diiktiraf. Pekerja bergaji boleh menerima sehingga $ 5,000, pekerja setiap jam sepenuh masa boleh menerima hingga $ 3,000, dan pekerja setiap jam sambilan mungkin menerima hingga $ 1,500 setiap tahun kalendar. Dana ini boleh merangkumi hingga 50% dari kos pengajian, buku teks, dan yuran pendaftaran, serta hingga 50% dari biaya wajib hingga $ 250 setiap penggal.
Untuk memohon, pekerja yang berminat mesti melengkapkan borang tuntutan pembayaran balik melalui portal pekerja dalam talian.
Anugerah: Hingga 50% daripada kos tuisyen, buku teks, dan yuran pendaftaran, serta hingga 50% daripada kos wajib (maksimum $ 5,000 setahun untuk pekerja bergaji, $ 3,000 setahun untuk pekerja setiap jam sepenuh masa, dan $ 1,500 setahun untuk pekerja sambilan sambilan)
Kelayakan:
- Gaji, pekerja sepenuh masa setiap jam, atau sambilan di The Home Depot
- Tarikh kursus bermula selepas tarikh pengambilan
- Mengejar ijazah bersekutu, sarjana, sarjana, kedoktoran, atau teknikal dari kolej atau universiti yang diiktiraf
7. McDonald's Archways to Opportunity Tuition Assistance
Program McDonald's Archways to Opportunity menawarkan bantuan tuisyen kepada pekerja yang layak mengikuti kursus di kolej atau universiti dua atau empat tahun yang diluluskan dan diiktiraf, sekolah teknik atau vokasional, atau sekolah siswazah atau pascasiswazah. Pelatih pengurus kedai sepenuh masa, pengurus swing bertauliah, pengurus jabatan, dan pengurus am layak mendapat bantuan tuisyen sehingga $ 5,250. Krew restoran, penyelia lantai, pelatih shift manager, penyelenggaraan utama, dan pekerja sambilan lain layak mendapat bantuan pengajian sehingga $ 2,500.
Untuk memohon, pekerja mesti melengkapkan permintaan dalam talian untuk bantuan tuisyen. Permohonan menghendaki pekerja memberikan nombor pekerja, gelaran jawatan, dan tarikh mula, alamat restoran, istilah kursus, maklumat sekolah dan kursus, buku teks dan resit bekalan kursus mereka yang layak, dan salinan bil tuisyen terperinci yang merangkumi nama mereka, sekolah mereka nama, dan istilah yang sesuai, tuisyen, yuran, dan bantuan kewangan.
Anugerah:
- Hingga $ 5,250 untuk pelatih pengurus kedai sepenuh masa, pengurus swing bertauliah, pengurus jabatan, dan pengurus am
- Hingga $ 2,500 untuk kru restoran, penyelia lantai, pelatih shift manager, penyelenggaraan utama, dan pekerja sambilan yang lain
Kelayakan:
- Untuk pelatih pengurus kedai sepenuh masa, pengurus swing bertauliah, pengurus jabatan, dan pengurus am: Mesti mempunyai penilaian prestasi "prestasi signifikan" atau lebih baik, dikekalkan sepanjang kursus / program, dan mesti memberitahu penyelia mereka mengenai penyertaan mereka
- Untuk krew restoran, penyelia lantai, pelatih shift manager, penyelenggaraan utama, dan pekerja sambilan yang lain: Mesti dipekerjakan oleh McDonald's selama sekurang-kurangnya 90 hari kumulatif, bekerja rata-rata 15 jam seminggu atau lebih, dan mempunyai penilaian prestasi "prestasi signifikan" atau lebih baik, dikekalkan sepanjang kursus / program
8. Biasiswa Taco Bell Live Más untuk Pekerja Restoran
Sebagai sebahagian daripada Beasiswa Live Más nasionalnya, Taco Bell memberi peluang kepada pekerjanya untuk memohon program biasiswa eksklusif yang hanya tersedia untuk pekerja restoran. Pada tahun 2020, program ini memberikan biasiswa berjumlah $ 1 juta kepada 100 pekerja restoran, termasuk 30 anugerah bernilai $ 5,000, 60 anugerah bernilai $ 10,000, dan 10 anugerah bernilai $ 25,000.
Untuk memohon, pekerja mesti membuat video pendek yang menjawab empat soalan berikut mengenai nafsu dan tujuan hidup mereka (lihat di sini untuk soalan yang diperlukan) dan lengkapkan permohonan biasiswa dalam talian dalam tempoh permohonan.
Anugerah: $ 5,000, $ 10,000, dan $ 25,000
Kelayakan:
- Mesti menjadi pekerja Taco Bell dengan minimum tiga bulan pekerjaan berterusan di kedudukan restoran sehingga hari terakhir dalam tempoh program
- Mesti merupakan penduduk sah Amerika Syarikat yang berumur antara 16 hingga 24 tahun
- Mesti berada di landasan yang betul untuk melamar atau sedang mendaftar di kolej, universiti, sekolah teknik, atau sekolah perdagangan dua atau empat tahun yang diakreditasi
- Mesti belum pernah mendapat Biasiswa Live Más (pemenang sebelumnya boleh memohon untuk Program Pembaharuan Biasiswa Live Más)
- Mesti bersedia bekerjasama dengan Syarikat Pengurusan Biasiswa Taco Bell Foundation sepanjang proses permohonan dan penganugerahan
9. UPS Dapatkan dan Belajar
Melalui program bantuan tuisyen UPS Earn and Learn, pengendali pakej sambilan dapat menerima sehingga $ 5,250 per tahun untuk bantuan tuisyen untuk jangka hayat maksimum $ 25,000. Lebih dari 100 lokasi UPS di seluruh negara mengambil bahagian dalam program ini, dan penerima boleh belajar di mana-mana jurusan. Kelayakan untuk program ini bermula pada hari pertama pekerjaan dan faedah dipratorkan jika diambil pada pertengahan semester.
Untuk memohon, pekerja yang berminat mesti melengkapkan permohonan dalam talian melalui portal pekerja UPS.
Anugerah: Hingga $ 5,250 setahun (maksimum seumur hidup $ 25,000)
Kelayakan: Mesti menjadi pengendali pakej sambilan di lokasi UPS yang mengambil bahagian
10. Walmart Live Better U
Program Live Better U Walmart membolehkan pekerja Walmart memperoleh diploma sekolah menengah, ijazah kolej, diploma perdagangan mahir, atau sijil profesional dengan hanya $ 1 sehari, termasuk kos yuran wajib dan buku yang diperlukan. Peserta dalam program ini boleh melanjutkan pelajaran dalam bidang perniagaan, pengurusan rantaian bekalan, IT, dan penjagaan kesihatan di sekolah yang diiktiraf, termasuk University of Florida, Bellevue University, Southern New Hampshire University, dan Purdue University Global. Pekerja boleh memilih lebih dari 100 program yang dirancang untuk menampung keperluan unik pelajar yang bekerja. Pekerja boleh mendaftar dalam program pada hari mereka diambil bekerja.
Untuk memohon, pekerja yang berminat boleh mendaftar kelas dalam rangkaian melalui laman web Live Better U. Tuisyen dalam rangkaian akan dibayar terus kepada penyedia kursus.
Anugerah: Meliputi keseluruhan kos pendidikan, kecuali sumbangan $ 1 setiap hari pelajar
Kelayakan:
- Pekerja Walmart aktif sambilan atau sepenuh masa yang bekerja di Amerika Syarikat atau Puerto Rico
- Mesti mendaftar dalam program ijazah yang mengambil bahagian
Kesimpulan
Mendapat pendidikan semasa bekerja boleh menjadi sukar dan mahal, tetapi banyak syarikat menawarkan bantuan tuisyen dan biasiswa kepada pekerja mereka. Tanyakan kepada majikan anda mengenai bantuan pengajian untuk mengetahui mengenai polisi mereka.